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智慧工地基本参数
  • 产地
  • 中国
  • 品牌
  • 孚聪
  • 型号
  • 运筹唯我
  • 是否定制
智慧工地企业商机

人脸识别闸机通行,对外来人员严格管理禁止非法闯入,非法闯入自动报警 所以,别小看了工地实名制的作用,实名制是农民工维护自己权益的**基础要求,随着信息化的发展,云平台系统的建立,实名制实施范围扩大以后,****对于农民工的流动情况将了如指掌,企业对用工工人的技术情况,工作经验情况将会有***手的资料,对整个社会而言,这是承认农民工地位的一种标志性里程碑!也是法治社会的必经过程!政策的实施需要社会的监督执行,而不是冷眼旁观,任何参与进来的个人都应该积极主张自己的权利,对没有实现实名制的企业说“不”,对不签订劳动合同的企业说“不”对拖欠工资的企业行为说“不”

工地实名制考勤使用的功能和优点: 工地实名制考勤系统具备门禁功能、指纹及人脸识别对比、RFID识别功能,采用实名制管理,对工人出入工地的信息采集、数据统计及信息查询等进行有效分析,便于施工方对班组进行日常管理。

智慧工地概念的提出,标志着建筑行业开始朝着智能化、信息化方向转变。智慧工地视频监控

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很多人不知道什么是智慧工地,在这里我简单的概括一下。所谓智慧工地就是用智能化的管理平台去管理施工项目,达到省心省力的效果,不用花费大量的时间去解决一下简单的事情,例如劳务考勤,上班打卡录入信息的麻烦,不用一个个工班检查当前来了几个人上班。

孚聪智慧工地劳务实名制管理系统从实名信息采集、劳务考勤、教育培训、工资分帐、数据监管五大方面入手,整合了人脸识别考勤机,指纹识别考勤机、闸机、安防监控、LED公告牌等智能硬件,提供面向工班负责人、项目管理人员,集团或分公司的项目管控,实现工程企业与监管部门的数据实时交换,满足监督过程管理,降低劳务纷争的风险。

孚聪劳务实名制管理系统包括了一切你在工地上的需求,满足绝大部分项目的要求,除了国家强制性要求劳务实名制外,我们也在管理这方面做到了精益求精,杜绝工地上考勤的弄虚作假,减少工地成本的增加,节省了项目管理人员的时间,劳工信息以及考勤数据实时查看。 智慧工程智慧工地软件智慧,能够决定和改变一座城市的品质,智慧城市则决定与提升着未来的城市地位与发展水平。

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目前建筑工地监管主要存在以下方面问题:

1、信息化监管缺失:因为施工工地环境复杂,工地分散,无信息化远程监管手段,人工巡检难度大,管理效率低,无法及时对施工现场情况及时反馈,造成管理的之后效应,对突发事件缺乏有效的控制和支撑;

2、人员管理难度大:工人招聘无法有效遏制黑名单甚至非法人员混入工地,违规操作多发,往往导致惨痛的事件;

3、缺乏统一平台支撑:各工地之间管理不一致,无统一平台和服务,出现问题支撑难、响应慢,影响问题处理效率。


介于上述问题,建立能动态反应施工现场工作人员实际情况的实名制考勤系统显得十分必要。

考勤规则设定:对工地施工人员、监理人员、安监人员的出勤制定出相关规则,考勤管理系统设置对应人员上班考勤实际及倒班工人在不同时间段内每 天工作的工时,对于一些加班、请假等事项,定制录入平台的**终期限或日期,为了能统计迟到、早退的人员,考勤系统规则设定了考勤机的上下班打卡延迟时间


在国家深入贯彻传统行业也要“互联网+”的时代,这一政策的施行无疑是比较好的定心丸。 劳务实名制≠门禁考勤 为了弥补建筑行业劳务人员管理的空白,住建部提出了在全行业推行劳务实名制的意见,并逐步在各个省份展开。劳务实名制的初衷,是为了强化监管、提高门槛、保护劳务人员权益。但是,目前已经在实际执行中企业或者个人都出现了认知偏差,一些建筑企业将劳务实名制等同于门禁考勤,**只是在工地出入口安装闸机,对工人的考勤进行统计。 根据住建部《建筑工人实名制管理办法(征求意见稿)》,建筑工人实名制的管理要求应该包括:姓名、年龄、身份证号码、籍贯、家庭地址、文化程度、培训信息、技能水平、不良及良好行为记录等。在满足各部门对安全、文明施工的监管需求的同时充分保障工人基本人身权利和周边居民的安全居住环境。

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建筑工人有不同的真实身份和不同的文化素质。因此,工人管理已经成为所有建设项目管理的重中之重。主要管理内容包括:现场人员的考勤管理、长期现场人员和临时现场人员的识别、未授权人员的识别、现场人员跟 踪黑名单、安全检查人员名单核对、现场人员非法违规等。现在,随着住房和城乡建设部和人力资源和社会保障部关于的公告,建筑实名制管理以及国家办公厅发布的关于***处理农民工工资的文件,建筑工地实名制出勤考勤制度已成为保护建筑工地人员权益的必要设备。解决了建筑工人讨工资难、取证难、**难三大难题。

据了解,工地实名制解决方案是基于工程现场一体化管理模式,是拥有***、便捷、安全的智能解决方案,并结合国家颁布的“建筑工地实名制”政策,运用新一代人工智能技术实现了实名制认证、智能考勤、扬尘监测、异常预警、会议签到、人证核验等功能。 能够轻松获取工地人员信息,了解工程实时进度,及时发现施工中存在的问题,并首要时间做出正确处理。宝山区智慧工地

施工现场实名制管理-工地劳务实名制管理系统软件。智慧工地视频监控

劳务实名制管理系统软件




需求分析


随着我国经济飞速发展,城市化的进程不断加快,城市建筑不断增加,每日都有新建筑在施工;建筑工作由于行业性质,目前面临着环境复杂、人员杂乱、缺乏有效管控等诸多问题。具体表现如下:




1、建筑工地潜伏危机,工人在如此危险的环境下施工,遇到突发事件时不能准确知道受困人数以及施工人员的具**置,拖延救援工作,工人的人生安全得不到保障。




2、施工现场与生活区没有隔离和安全防护措施,外来人员擅自出入工地,农民工家属及子女随意进出工地,使项目的正常施工受到严重干扰。




3、由于施工环境的限制,设备与材料的安全管理不完善及部分工人的自我防护意识薄弱,为犯罪分子提供了可乘之机。工地的建筑材料、设备以及工人的财产得不到保障。




4、建筑工地,工人杂乱,安监部门很难监督施工人员的工作量以及工作效率,人员管理困难。




5、工人考勤无法量化统计,工资与工时对不上,工地说了算,工人的利益得不到保障,容易引起劳资纷争。


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上海孚聪信息科技有限公司坐落在东方路1988号华南大厦202D室,是一家专业的从事信息技术、计算机软硬件、物联网、安防设备、楼宇智能化设备、自动化设备技术领域内的技术服务、技术咨询、技术开发、技术转让,网络工程,通信工程,技防工程,商务咨询,机械设备、机电设备安装、维修(以上除特种设备),设计、制作、代理各类广告,利用自有媒体发布广告,计算机、软件及辅助设备、通讯设备、电子产品、电气设备、电线电缆、办公用品、自动化设备、仪器仪表、安防产品的销售,计算机系统集成,智能化管理系统技术开发应用,自动识别和标识系统技术开发及应用,工业软件服务,云平台服务,云软件服务,机械设备、机电设备安装、维修(除特种设备)。公司。公司目前拥有11~50人员工,为员工提供广阔的发展平台与成长空间,为客户提供高质高效的产品服务,深受员工与客户好评。公司业务范围主要包括:[ "软硬件研发", "物联网", "AI人工智能", "智慧工地" ]等。公司奉行顾客至上、质量为首、的经营宗旨,深受客户好评。公司凭着雄厚的技术力量、饱满的工作态度、扎实的工作作风、良好的职业道德,树立了优良的[ "软硬件研发", "物联网", "AI人工智能", "智慧工地" ]形象,赢得了社会各界的信任和认可。

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