我国“十四五”期间，全国老年人口将突破3亿，社会将从轻度老龄化迈入中度老龄化。因此解决人口老龄化问题，让老年人具有一个安详与和谐的晚年生活，是社会发展的客观要求，所以十九届五中全会提出“要健全多层次社会保障体系，全面推进健康中国建设，实施积极应对人口老龄化国家战略，加强和创新社会治理”。随着社会深度的老龄化，人口结构变动也改变了我国养老产业发展格局，健康养老产业发展无疑是应对老龄化趋势，借助其实现整体转型的重要支撑。从某种意义上来看，打造符合国民需要的健康养老产业，是缓解老龄化对社会经济冲击的题中之义，更是维护社会经济生态的内在稳定器。康养产业就是为社会提供康养产品和服务的各相关产业部门组成业态的总和。江苏运动健康产品
二**报告从“增进民生福祉，提高人民生活品质”的角度阐述实施积极应对人口老龄化国家战略，发展养老事业和养老产业，健康产业将发展为国民经济的重要支柱产业。此次**使得国民健康和健康服务受到进一步重视，国家层面积极推动养老事业建设，将亿万家庭的"家事"上升为"国事"，多方向规划老龄化发展，出台多个政策保障民生，主要包括医养结合、养老服务规范、农村养老均衡发展、强化居家社区养老、支持物业企业开展居家养老服务、提升老年健康服务能力、促进健康老龄化的科技和产业发展。我国康养将面临严峻挑战，企业发展空间巨大安徽智能健康产品租赁系统于无路处踏出新路，于荆棘中开辟坦途。选定康养产业作为转型发展的重要产业支撑，时也、势也。
随着我国老龄化问题日趋严重，无论康养小镇模式融入哪些服务业务，其**终目的都是为老年人提供质量养老服务。而对于老年人而言，医疗资源的丰富程度决定了康养小镇的服务质量。虽然，我国近年来医疗资源不足问题有所缓解，但是与世界发达国家医疗资源相比仍存在供给不足问题。例如，根据OECD统计数据显示，2013年我国每千人口医师数为2.06人，每千人口护士数为2.05人，医护比为1，每千人口医院床位数为4.55张。到了2020年，每千人口医师数为2.5人，每千人口护士数为3.14人，医护比为1.25，每千人口医院床位数为6。然而，区域医疗资源分配不均问题较为明显，过多的资源集中在大型医院。
专业主义，大势所趋这个世界上除了市场规模，仍有一种东西是有价值且值得追求的，那就是专业主义，坦白的说，不是每一家企业都会成为产业，毕竟抓对风向标，又恰好乘风而起的企业凤毛麟角。但是许多进入赛道的企业，容易陷入的误区就是，成功企业是先有了规模，才有了不断的增长。而这点恰恰是相反的，银发经济中的产业，肯定不会是现有平台后有产品的。每一家亟待成熟的企业，只有拿出能够符合老龄人使用习性的产品，并且通过精细化深耕他们的需求改善产品，才能算是够真正进入这条赛道。虽说创业是勇敢者的游戏，但是如果对于一个产业做足功夫在入局，至少会减少那么一丝风险。而如果拥有对于专业主义的追求，那更还能够保证你在这条赛道中，不会过得太差。何况如今老年人的消费需求，也正在逐渐转变，满足了传统生存需求的同时，精神文化消费也会在未来成为影响购买的一部分，这就涉及到企业的专业能力到底有多少，如果无法成为，或者至少与同类别相比有独特商业逻辑的产品，那很难形成有效的商业规模，也就失去了核心竞争力。目前康养产业发展较成熟的是华东地区、华南地区和西南地区。
拓品类是执本，重运营是秉要而如果打好产品品类是企业安身立命的基础，那么从人性化、专业化的角度来看运营好自己的企业同样重要。面对新的蓝海产业，人人虽然都想入局，但是全球突然起来的席卷，却是打得许多企业主措手不及，那仍未站稳的康复企业想要继续可持续发展，需要在运营中做的则更多。国内目前的康复意识弱，是短时间无法避免的问题，降本增效是康复企业存活的必然，但是如何在这中大环境中打出同路，实现蝶变呢？答案就是通过拓品类执本，依靠重运营秉要，做到产业模式的拓展与升级，摒弃不必要的业务。康复产业不同于快销品，销售场景其实并不局限于C端，因此很多时候的业务，其实不用全都放在零售业务上，而应该想清楚自己的产品线，自己的品类到底对应怎样的人群，康复产业本就是经济发展的产物，那随着经济的影响，会产生如何的影响也应该早早放入到品类创新的思考中，不同的人群有不同档次的运作方法，有不同的服务模式，理论上作为康复企业想赚到多者的钱是应该的，但是实际操作其实是非常困难的事情。我国目前的康复专业人员出现供不应求的场面，加上如今在家康复的场景其实并未完善。浙江智能健康产品租赁系统
毕竟，老龄化不是一门生意，更是社会的一份责任。江苏运动健康产品
康养行业的人才培养带来的机会***在**工作报告中说：继续开展大规模职业技能培训，共建共享一批公共实训基地。使用1000亿元失业保险基金支持稳岗和培训，加快培养制造业高质量发展的急需人才，让更多劳动者掌握一技之长、让三百六十行行行人才辈出。人才是制约康养行业发展的重要因素已经成为行业共识，如何突破制约，让康养产业更好地发展，是**、行业、企业、从业者都需要思考的问题，培养更多的人才，加强职业技能培训，是突破的重要方向之一，当然还包括提高人才待遇，进一步完善人才的发展路径和发展空间，让康养行业的职业在国民经济序列里，有更强的竞争力。中健联康养研究院也将加大康养行业人才培训的合作力度，包括正在进行的高级管理人员的培训，和正在计划的康养行业管理和职业技能培训等。包括组织优势资源，为康养行业提供从管理到人才的全套服务解决方案。江苏运动健康产品
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