及时处理违规装修。4、非办公时间负责检查用户门窗锁闭情况,发现问题及时处理。5、负责非办公时间加班用户的登记工作。6、负责七楼物业办公室的治安保卫工作和外来人员的登记工作。十、操作流程(一)交接班管理规程交接班规定为认真做好岗位的工作交接与公物交接,减少因交接不清引起的工作失误及公物损失,特制定本制度。1、本班相互转换岗位时,须认真做好岗位工作记录。2、本班一岗与下一班交接时,要将本班工作情况详细交待给下一班,以便下一班开展工作。3、交班人员将公物转交下一班,并在一岗的工作记录栏目里写明下一班接岗人的姓名。4、发现问题,交接双方须当面说明。如果交班人离开后,接班人才发现属于上一班问题的,应立即报告班长或部门经理处理。5、交接班须正点、守时,非特殊情况,不得超时接班。6、接班人未到,交班人不得离岗,否则由此产生的一切后果由交班人负责。班长交接班制度1、接班人须提前15分钟签到上班,翻看工作记录,询问工作情况,以便班前列队时将工作重点明确给保安员。2、交班人须将本班工作情况详细交待给下一班,并将本班已完成和待完成工作认真记录在每班工作交接表上,交接双方签名确认。3、交班人将公物转交下一班。无锡专业保安——起煌保安驻医院保安队这种认真负责的工作精神、兢兢业业的工作作风,扎实高效的专业素养。北京门卫保安
努力培养自己具有扎实的理论-功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好。二、关心队员的生活、确保队伍的稳定做为队长,我有责任配合主管抓好队伍的稳定工作。针对队员的年龄普遍偏小,在家中又是独生子女,刚参加保安工作,没有任何的工作经验,随同主管对每一名新入队的队员找其谈话,了解该队员的基本情况,有针对性的采取工作方法因人而异,并且陪他们吃***次饭,使他们尽快融入到保安队伍中来,主动帮主他们解决一些生活中的困难,使他们充分感受到保安大家庭的温暖,针对现在保安流动性大的特点,主管和我积极联系老乡,亲属、朋友招收保安员,通过努力增加了队员的人数,确保了队伍的稳定,提高了队伍的凝聚力和战斗力。三、严格要求,确保重大活动和节日的安全在工作期间,我对每次保卫工作都十分得重视,在主管的带领下,充分发挥带头作用,积极响应,号召大家发挥团队合作精神,完成了各个时期的重大活动和节日的安全工作。在活动中,配合队长组织全队进行了宣传动员工作,建立活动宣传栏,张贴活动标语,让让队员都参与进来,充分调动了大家工作的积极性,把宣传工作深入到每名队员,同时还写了决心书。河北保安门卫专业保镖公司所具备的特点就是这些。
公司保安队长个人年终工作总结范文.doc公司保安队长个人年终工作总结范文公司保安队长个人年终工作总结范文保安队长年终工作总结一时间在不经意中从指尖划过,转眼间又是新的一年。回顾20xx年的工作,在公司领导正确的指导和全体队员的大力积极配合下我中队能够将上级赋予的各项工作安全顺利的圆满完成!其主要表现在,安全管理、人员管控、业务水平提高、综合素质考评、以及礼节礼貌等几个方面有大幅度提高与进步。现将过去一年的具体工作情况和明年的工作目标分以下几个方面向部门领导总结汇报如下:一、加强队伍建设1、如何加强队伍建是我中队全年工作的重点。身为中队长我是队伍的中层骨干、是兵头将尾在队伍中有这至关重要的作用。2、为了队伍整体提高我还自行组织了多次业务知识培训和专业知识考评促进了共同学习。培养了带班分队长的模范带头作用,同时也提高了其管理和处理各类突发事件的能力。不定期对全体队员进行培训,让队员了解公司的企业文化服务理念,以及紧紧围绕公司领导所提倡的把服务做得更好、做的更到位。3、由于细致的培训不仅减少了对保安队伍的投诉,还在所服务单位树立了良好形象,受到服务单位领导及同事好评,并在服务单位树立很高威信。
保安队长是对所有保安的管理,督导训练及考核,如何作保安队长个人工作总结范文,保安队长个人工作总结范文光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,为了可以打开一个工作新局面。更好地完成工作,扬长避短,现总结如下:我是在今年五月份被领导提升为保安队长,在过去的一年里,公司接受了很多的大型接待活动:建党九十周年红歌比赛,山煤趣味运动会,还有山煤廉政表彰大会等其他一些大型接待活动,经过一系列的接待保卫工作,充分体现了我的指挥才能,协调性及纪律性,提高了积极性和主动性,也让我意识到了多想领导和同事学习和请教的必要性。(一)保卫方面:一、队伍建设及安全礼仪服务;1、保安队伍的组建,入职条件必须是合格,无犯罪记录,诚实、守信,要具备爱岗敬业精神,服务和服从意识要强。入职前要通过试用期,确保每位保安员符合公司的要求,现有保安14认,7人是退伍军人,7人是有责任心的青年,是一支比较有进取心、有凝聚力的队伍。现场保安服务人员协助公安干警迅速扑灭了火情、清理无关人员,为公安机关有效办案提供了强大的支援力量。
保安服务纪律一、保安人员必须严格遵守国家政策、法令、法律、法规认真执行公司规定的质量方针和质量目标,坚持安全、质量服务,努力完成公司下达的各项保安任务。二、保安人员在值勤工作中应严格遵守公司及部门规定的各项规章制度和操作规程。服从领导,听从指挥,坚守岗位。三、保安人员必须严格遵守15不准:1.不准酒后值勤和在上班时饮酒。2.不准在岗位上与他人发生争吵;3.不准在值勤时间吸烟、吃零食;4.不准在夜间值勤时打瞌睡;5.不准在工作时间看书、看报、下棋、打牌、做私活;6.不准擅离岗位、脱岗、窜岗;7.不准弯腰曲背,工厂保安,不准在岗位上与人闲聊;8.不准留鬓角、长头发、长指甲、小胡子;9.不准想业主、司机、摊主及其他客人借钱或索讨财物;10.不准带亲友到岗位上陪岗;11.不准私分或挪用拾丢失的物品、无主车辆及现金;12.不准知情不报或庇护坏人;学校保安技能培训:1、学校保安消防应急技能作为校园安保的重要组成部分,消防技能类的竞技怎么能少,参与本届大比武的消防应急技能主要分为消防器材接力、搬抬伤员和心肺复苏三个项目。通过这样的竞技比武,在很大程度上提高了校园保安实际抵御和应对紧急突发事件的能力,招聘工厂保安。个人保镖服务是难以保障品质的。而专业的公司可以提供专业服务,做好防护工作。盐城幼儿园保安招工
展现了起煌人召之即来、来之能战、战之能胜的优良作风和精神面貌,有力地控制了管辖地区**的蔓延和传播。北京门卫保安
2、保安人员应熟练安全装备的使用,了解配置地点。紧急事发生时,使灾害减少至比较低限度,不可慌张误事,视情况按下列程序处置:⑴判断情况若尚可解决消除时,速采取行动,并报告上级。⑵判断事故无法解决,应急速通报有关部门。⑶日间灾害急报有关负责人,夜间灾害除急报有关负责人外,判断情况报派出所110、消防单位119或救护单位120。⑷夜间或休假日近邻发生灾难时,应将所知及判断是否波及本公司等情形,迅速通报有关负责人。1、非保安人员无正当理由不得入内,禁止在室内吸烟、电话闲谈、大声喧哗、看书、看报等现象发生,违者均按相关规定进行处罚。2、保持室内的环境卫生,物品放置有序,未经同意,禁止他人物品存放。3、所有保安人员对室内的物品及办公用品有义务进行保管、交接,并按正常程序对其负责。4、无正当理由,应24小时有保安员值守。二、保安器械的保管由安全主管负责安排专人保管保安器械,严格遵照保安器械的领用和交接制度并做详尽记录。三、保安器械的领用及交接1、保安器械实行专人保管制度,谁领用谁负责,如有人为毁损现象,照价赔偿。如属故意毁损。北京门卫保安
江苏起煌企业管理服务有限公司致力于安全、防护,是一家服务型的公司。起煌企业管理服务致力于为客户提供良好的保安,物业,环卫,家政,一切以用户需求为中心,深受广大客户的欢迎。公司秉持诚信为本的经营理念,在安全、防护深耕多年,以技术为先导,以自主产品为重点,发挥人才优势,打造安全、防护良好品牌。起煌企业管理服务凭借创新的产品、专业的服务、众多的成功案例积累起来的声誉和口碑,让企业发展再上新高。