聚仁的中间继电器可用于工业控制线路中,虽然接触器也有常开和常闭触点也能达到控制线路的目的,但是有时当接触器本身所带的常闭接点已经用完,就无法完成控制的任务。这时就需要将一个中间继电器与原来的接触器线圈并联,用中间继电器的常闭接点去控制相应的元件,转换一下接点类型,达到所需设备的控制目换。有些工业设备对其时间精度的要求较高,那么就可以通过选用带延时功能的中间继电器来达到通电控制或者断电控制的目的,因此中间继电器在工业控制领域也能发挥用武之地。聚仁中间继电器的功能有静态中间、延时中间、双位置中间、小电流启动中间等多种规格继电器,满足不同需求。ZJL-040
中间继电器的返回系数是指继电器的返回值和动作值之比,测量动作值和返回值的方法有以下两种。1、缓慢改变激励量法:测试时继电器线圈施加的激励量由零逐渐增加到动作值,再由动作值升至额定值,逐渐降至返回值,然后由返回值降低到零。 2、突然施加激励量法:测试时首先调整好规定的动作值,然后突然施加于继电器线圈,再升至额定值,由额定值突然降低到规定的返回值。对于突然施加激励量法的试验,应根据继电器动作情况来决定其结果是否合格。聚仁电力有专门的老化测试室,当产品从生产线上完成后,将会在老化测定车间进行24小时的测试,主要包括动作值、返回值的测试,并得出返回系数是否合格,从质量管控方面比起一些小作坊的继电器厂家其质量更有保障。JZ-7GY-S170K聚仁电力建有专业的继电器老化室,中间继电器在出厂发货时还需要做老化测试。
中间继电器的介质强度要求为各导电路对外露的非带电金属部分及外壳之间,输入电路对触点之间,能承受2kV(有效值),50Hz的交流试验电压,历时1min试验,而无绝缘击穿及闪络现像。机械寿命为触点无负荷300万次以上。使用条件为不允许有阳光直射、雨和水的冲洗、不应含有能腐蚀金属、破坏绝缘和表面涂覆层的介质及导电介质、不允许有明显的水气、不允许有严重的霉菌存在。绝缘耐压要求为所有电路对外壳及非带金属部分, 以及电气无联系的各电路之间耐受交流50Hz电压2KV历时1分钟试验无击穿。
聚仁电力数十年专注于中间继电器的研发与生产,设计出了适合多个行业的中间继电器。主要应用于:电厂电站、石油化工、矿山冶金、楼宇配电、光伏新能源、充电站、轨道交通等多个项目中。为了适应市场化的需求我们更是将中间继电器外形设计成欧规壳体,这种壳体采用35mm导轨条安装,具有外形美观、体积小等特点。其内部电路采用静态集成电路,这种电路相对于以往采用电磁式线圈控制触点的继电器来说其动作值更准确、动作可靠性更高。上海聚仁电力科技有限公司中间继电器采用小型继电器线圈应用于电梯上,能保障电梯的可靠运行。
聚仁电力的导轨式安装中间继电器,其端子排采用插拔式设计,这种设计的好处在于后期的维护比较简便,当出现故障时,只需将继电器上的端子条拔出即可。而端子条的接线方式也比较简单,以往的电磁式的接线方式需要通过在线头安装铜鼻子,而采用端子排安装刚无需安装铜鼻子,只需将线头放入端子排孔位,然后用一字镙丝刀拧紧即可。端子排的孔位接触面和镙丝等固件采用合金材料,比起以往电磁式继电器采用普通材质的固件,对抗氧化和抗腐蚀性能有了很大的提升。建有专业的继电器元器件检验室,使中间继电器的原器件到成品的质量经过层层把关。JZJ-080
中间继电器应用于工业自动化控制设备中,通过时间延时来判断触点的动作和闭合,使设备能够精确的运行。ZJL-040
中间继电器在选型时触点是一个重要的参数,可以简单的理解为开关常开或者常关使信号接通或者断开的接点就叫继电器的触点。聚仁继电器的触点数量一般以3位数表示,例如:220(表示2副常开触点2副常闭触点),402(表示4副常开触点2副转换触点),026(表示2副常闭触点6副转换触点),008(表示8副转换触点),422(表示4副常开触点2副常闭触点2副转换触点),也有的用H表示常开触点,例如2H(表示2副常开触点),4D(表示4副常闭触点),6Z(表示6副转换触点)。以往的一些继电器选型采用代号表示,例如1表示2常开2常闭等,导致选型错误,而聚仁的选型更容易理解,从左往右的数字顺序分别对应常开、常闭、转换这三种触点类型,方便选型和备货。 ZJL-040
上海聚仁电力科技有限公司总部位于上海市奉贤区南桥镇万众路368号1幢121室,是一家继电器、微机保护、电力仪表、光伏二次设备、配网终端DTU柜、直流屏、技术咨询、技术服务、技术转让,电力成套设备、高低压成套设备、工业自动化设备、电子设备、电器设备、电子元器件、电气设备制造、加工、批发、零售。的公司。上海聚仁电力深耕行业多年,始终以客户的需求为向导,为客户提供***的中间继电器,时间继电器,电流继电器,电压继电器。上海聚仁电力致力于把技术上的创新展现成对用户产品上的贴心,为用户带来良好体验。上海聚仁电力始终关注电工电气行业。满足市场需求,提高产品价值,是我们前行的力量。