蓝领汇基本参数
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蓝领汇企业商机

    什么样的企业适合灵活用工?任何企业都可以在雇主和雇员自愿的基础上采用灵活用工。目前来看,企业采用灵活用工的岗位,大多分布于生产操作、服务、人力资源、行政、财务等易于标准化的岗位,也有少量分布于专业技术岗位,如工程师、程序员、培训师、法律顾问等。同时,我们可以看到,有很多新兴行业也很适合灵活用工的模式,比如:社交电商、保险经纪、社交教育、直播平台、医疗平台、O2O、物流平台、支付公司、知识付费、文化传媒等新兴行业。对于基础性的工作岗位,例如生产操作人员,饭店服务人员,快递员等工作,采用灵活用工可能容易理解。实际上,很多高级技术工作岗位也可以采用灵活用工(广义的灵活)。例如,早在90年代,微软公司就与其他软件公司一起把某些关键职能(诸如编写代码和客户服务等)外包,并在产品开发的测试和调试阶段使用兼职或非全日制员工。甚至在新产品开发和负责信息系统的设计和安装等关键项目领域聘用所谓的零工(gig)工人,这些零工员工组成团队,与公司的全职员工一起工作,成效显赫。英国的保险公司在上世纪九十年代就使用临时工担任公司的管理职务,被称为临时管理人员。当然。 是不是劳务派遣的公司都不靠谱?广西蓝领汇岗位外包

代理招聘收取中介费吗?代理招聘是指用人单位自身无法解决公司的用人需求时寻找代理招聘公司代理用人单位招聘人才的过程。代理招聘是要收取费用的,不给钱谁帮你代招呢?不过具体收多少钱,这个就是企业与代理招聘机构商议的。代理招聘公司是不收取求职者任何费用的,只收取企业的费用,因为代理招聘公司是代理企业招聘而不是为个人介绍工作,所以代理招聘是不会收取求职钱的这一点大家可以放心。代理招聘对企业有什么帮助?1、使用代理企业招聘服务可以直接针对企业需求,所推荐的人才素质较高,更符合企业要求。2、通过代理人才招聘使企业节省繁杂的筛选,面试环节,减少人员的投入,避免重复操作,节省大量工作时间,招聘事宜、快捷、简易。3、通过代理招聘公司进行代理招聘可以节省企业宣传成本,电话沟通成本,面试成本,人员投入成本,时间成本等等。4、有效避免人才因不适合企业的发展而被辞退,帮助企业实现人事工作的标准化和流程化,提高工作效率。
广西蓝领汇岗位外包上专科有没有必要去校企合作?

蓝领汇人力资源外包:人力资源外包,简称HRO。指企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去,交由其他企业或组织进行管理,以降低人力成本,实现效率较大化。总体而言,人力资源管理外包将渗透到企业内部的所有人事业务,包括人力资源规划、制度设计与创新、流程整合、员工满意度调查、薪资调查及方案设计、培训工作、劳动仲裁、员工关系、企业文化设计等方方面面。人力资源外包不是简单的人力资源含义与外包含义的组合,它有其特定的丰富含义。它是指利用组织外部的资源,更经济、更有效地解决组织内部人力资源活动所涉及的工作。“人力资源”在“人力资源外包”中含义扩大为“人力资源活动所涉及的工作”。

校企合作办学专业有哪些?校企合作办学的专业主要针对企业的需求,主要是高科技行业,如计算机科学与技术、软件工程、电子信息、信息管理与信息系统和网络工程等,其次是工商管理和经济类,如会计学、市场营销、电子商务、金融学、国际贸易等,另外外语类的也有一些,包括英语和小语种。这些是校企合作办学主要的专业。在校学习和企业实习的时间分配:一般会一到三年在学校学习,有学校老师和企业的技术人员授课。第四年到企业去,以实际技能训练为主,在企业技术人员带领下完成实习,也是培养计划和学分的一部分。校企合作办学适合哪些学生报考?中外合作办学适合家庭条件比较好,个人出国意向比较强的同学;校企合作办学则适合希望尽快就业的同学。作为高考后的志愿报考,主要的是做好规划,找好未来发展的方向,包括希望从事的职业和专业。外派,外包,劳务派遣之间到底有什么差别?

    在我国,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于重心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要由用人单位和劳动者本人缴纳,财政给予补贴并承担责任;但是劳动者只有履行了法定缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。企业社保代缴操作流程:1、业务咨询,初步了解双方意向,确认合法资质,交换公司、个人基本情况并加以说明;2、分析考察,依据用人单位、个人提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,有必要的话可以实地考察;3、社保代理方案,根据不同用人单位、个人的要求及状况,制定合适的社保代理方案;4、洽谈合作,代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;5、签订代理协议,明确双方权利、义务,分清法律责任,依法签订代理协议;6、收集相关资料,被代理人、公司的资料、信息并加以整理;7、提供社保代缴服务。个人社保代缴操作流程:1、与社保代缴公司确认缴纳信息,比如说缴纳的标准、缴纳的费用、准备的资料以及后期如何查询等问题;2、携带本人资料并到社保代缴公司签订代缴协议,或者通过网上签署协议,确定双方的权利和义务关系。 现在很火的“灵活用工”,你懂多少?一文让你读懂“灵活用工”。广西蓝领汇岗位外包

为什么企业要和学校搞校企合作?广西蓝领汇岗位外包

劳务派遣有什么类型?劳务派遣“劳务派遣”型工作安排:“劳务派遣”型工作安排,是一种新的生产要素组织形式,是用人单位通过外在的、只从事赢利性的劳务提供业务的组织,来安排一些临时的、非固定的或特殊的工作需要的工作安排形式。“劳务派遣”组织:“劳务派遣”组织是不同于传统企业的一种新的社会资源组织形式。它从事的是单纯经营劳动力资源的劳务活动,它通过将员工派遣到用人单位工作的方式赚取利润,来生存发展。“劳务派遣”型就业:“劳务派遣”型就业是一种非正规就业形式。劳动者是劳务派遣企业的职工,与派遣机构是雇佣关系;但是,劳动者在用人单位工作,并接受相关的管理,用人单位与劳动者是使用和被使用的关系。与各类就业形式相比,“劳务派遣”型就业的特点是,它是固定期限的、依附性就业。广西蓝领汇岗位外包

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