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色彩搭配企业商机

色彩搭配中色彩间隔的步骤:在采用色彩间隔法的时候,通常会先将本柜的服装色彩进行调整—将同样的色彩归在一起—找出本柜中数量较少的颜色能出跳的色彩作为间隔的色彩。间隔法的原理就是捧腹明度上或彩度上的比较高的对比,使柜子应得更加精神。因此我们可以在陈列柜和橱窗中进行运用。间隔法和渐变法陈列所要注意的是在一个陈列柜里陈列的服装,不光要注意色彩的协调性,还要注意款式的搭配性切勿将一些风格不同或其他系列的服装放在一起。蓝色的搭配原则:在所有颜色中,蓝色服装容易与其他颜色搭配。青海穿衣及色彩搭配培训

色彩搭配的小技巧:绿色,在大自然中,除了天空和江河、海洋、绿色所占的面积较大,草、叶植物,几乎到处可见,它象征生命、青春、和平、安详、新鲜等。绿色适应人眼的注视,有消除疲劳、调节功能。黄绿带给人们春天的气息,颇受儿童及年轻人的欢迎。蓝绿、深绿 是海洋、森林的色彩,有着灵动、开阔、睿智等含义。含灰的绿、如土绿、橄榄绿、咸菜绿、墨绿等色彩,给人以成熟、老练的感觉,是人们选用及军、警规定的服色。白色,白色给人印象中洁净、光明、纯真、清白、朴素、卫生、恬静等。在它的衬托下,其他色彩会显得更艳丽、更开朗。多用白色还可能产生平淡无味的单调、空 虚之感。穿衣服色彩搭配培训色彩对顾客的影响不同的颜色、不同的色彩搭配,都会给顾客带来不同的感觉。

色彩搭配的色调配色:a.同一色调配色,同一色调配色是将相同色调的不同颜色搭配在一起形成的一种配色关系。同一色调的颜色、色彩的纯度和明度具有共同性、明度按照色相略有所变化。不同色调会产生不同的色彩印象,将纯色调全部放在一起,或产生活泼感;而婴儿服饰和玩具都以淡色调为主。在对比色相和中差色相配色中,一般采用同一色调的配色手法,更容易进行色彩调和。b、类似色调配色,类似色调配色即将色调图中相邻或接近的两个或两个以上色调搭配在一起的配色。类似色调配色的特征在于色调与色调之间有微妙的差异,较同一色调有变化,不会产生呆滞感。将深色调和暗色调搭配在一起,能产生一种既深又暗的昏暗之感,鲜艳色调和强烈色调再加明亮色调,便能产生鲜艳活泼的色彩印象。c、对照色配色,对照色调配色是相隔较远的两个或两个以上的色调搭配在一起的配色。对比色调因色彩的特征差异,能造成鲜明的视觉对比,有一种“相映”或“相拒”的力量使之平衡,因而能产生对比调和感。对比色调配色在配色选择时,会因横向或纵向而有明度和纯度上的差异。例如:浅色调与深色调配色,即为深与浅的明暗对比;而鲜艳色调与灰浊色调搭配,会形成纯度上的差异配色。

色彩搭配师是运用色彩专业知识和技能,从事色彩搭配与设计、色彩策划与营销、色彩调查与管理、色彩研究与咨询的专业人员。目前在国内色彩搭配师分为四个级别,分为是四级、三级、二级、一级由低到高。理论知识考试和专业能力考核均实行百分制,成绩皆达到60分及以上者为合格。二级色彩搭配师和一级色彩搭配师还须进行综合评审。色彩搭配师的四级(初级)课程内容主要包括:一、职业道德;色彩搭配的概念和作用;色彩物理学基础知识:光与色。二、色彩物理学基础知识;色彩的成因色彩混合。三、色彩的要素和分类;色彩体系;孟赛尔体系。四、色彩体系:PCCS体系、CNCSCOLOR体系、CCS配色体系。五、色彩的联想与象征;色彩的心理效果。六、色彩搭配的基本原理;色相配色。七、色彩搭配的基本原理:明度配色、纯度配色。八、色彩搭配的基本原理:纯度配色、色调配色。九、色彩咨询;顾客接待、顾客信息归纳。十、色彩调查;问卷调查;实物调查。十一、色彩搭配;定位分析。十二、色彩搭配:方案制定。四色系搭配:暖色系+冷色系:红vs蓝、黄vs紫,此配法是相对配色。

色彩搭配的基本原理:卖场的色彩变化规律,是建立在色彩基本原理的基础上的,只有扎实的掌握色彩的基本原理才能根据卖场的特殊规律灵活运用。A、色彩的相关名词及解释三原色、色相、明度、纯度三原色:指红、黄、蓝三色、是色彩的基本单位,三色互相混合后分别产生橙、绿、紫、三个二次色、三色等量混合后变成黑的。色相:反映色彩相貌的名称。如红、橙、黄、绿、蓝、靛、紫等明度:指色彩的明亮程度。就是色彩的深浅度。如白色比黑色浅。明度就是高,大红和天蓝相比较。天蓝色比大红色明度就要高。纯度:指勾通析纯净程度,纯度越高色彩就越纯。色彩搭配时不光要注意色彩的协调性,还要注意款式的搭配性切勿将一些风格不同或其他系列的服装放在一起。黑龙江服饰色彩搭配

色彩搭配师通过色彩测量、色彩咨询、色彩调查、色彩研究与培训等工作为社会提供专业化的色彩服务。青海穿衣及色彩搭配培训

如何提高你的色彩配色能力,一定就是多看,把看过漂亮的配色、以及作品珍藏起来或者记住,在下一次自己设计作品的时候进行运用。有一个好的学习方法,网上良多配色工具可以很好的利用起来。根据配色工具搭配的颜色运用到自己的设计中,当然有的配色工具给予的颜色也不是自己想要的,可以做为参考灵活的去运用。运用纯度变化、冷暖变化等进行设计练习,把握好运用色彩能力。了解认识色彩基础原理,对于一些常用的颜色记忆,好比产品的运用什么颜色多一些、文艺的风格运用什么样的颜色、促销运用什么样的颜色等等。自己建立一个文件夹看到好的配色作品放到这个文件夹中,当做项目的时候可以浏览一下,找到一个合适的配色方案进行色彩提取,良好的工作习惯会让你效率晋升。初学者可以只用一个颜色、或者相邻色系进行配色、这样颜色简朴好控制一些,也可以进步写配色的能力。青海穿衣及色彩搭配培训

杭州丹语服饰文化有限公司是国内一家多年来专注从事服饰搭配,色彩搭配,着装礼仪,服装专业体系的老牌企业。公司位于三华园3幢1616室,成立于2017-04-28。公司的产品营销网络遍布国内各大市场。公司现在主要提供服饰搭配,色彩搭配,着装礼仪,服装专业体系等业务,从业人员均有服饰搭配,色彩搭配,着装礼仪,服装专业体系行内多年经验。公司员工技术娴熟、责任心强。公司秉承客户是上帝的原则,急客户所急,想客户所想,热情服务。公司秉承以人为本,科技创新,市场先导,和谐共赢的理念,建立一支由服饰搭配,色彩搭配,着装礼仪,服装专业体系**组成的顾问团队,由经验丰富的技术人员组成的研发和应用团队。杭州丹语服饰文化有限公司依托多年来完善的服务经验、良好的服务队伍、完善的服务网络和强大的合作伙伴,目前已经得到商务服务行业内客户认可和支持,并赢得长期合作伙伴的信赖。

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