火车站安检人员招聘
招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国***;
(三)具有符合岗位要求的工作能力。热爱本职工作,甘于奉献,具有强烈的事业心和责任感;具备较强的组织管理能力、语言文字表达能力和调查研究能力;具有较强的纪律观念和规矩意识,遵纪守法,为人正直,作风正派,廉洁自律;
要求:18周岁—26周岁,男身高不低于165cm,女孩不低于158cm,中专及以上学历,铁路运营相关专业优先。
薪资福利待遇:实习期三个月左右,每月满勤3000元左右,管吃管住或吃饭有餐补;实习期满考取安检证书,综合收入不低于4000元左右(可缴纳五险)。
工作时间;两班制每班12小时,班车接送。工作时间每工作1小时,车站内休息2小时。 衡水政府专职消防员培训多久安排上班?桃城区项目职业培训收费

衡水市桃城区2022年事业单位公开招聘27名工作人员公告
2.“大学生退役士兵”岗位条件:国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育的学生,限于2012年从衡水市应征入伍且入学前户籍在衡水市的全日制本科毕业生,2013年及2013年以后从衡水市应征入伍的在校生、应届毕业生、往届毕业生以及当年被高校录取的新生,或退役安置地为衡水市的大学生退役士兵,或衡水户籍的大学生退役士兵。均应取得相应的普通高校学历证书,服役期满且服役期间未受过任何处分。
3.在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
4.所有岗位招聘人数与有效报名人数之比原则上不能低于1:3,达不到这一比例的,相应岗位核减或取消。核减或取消的岗位可转为相应普通岗位,被取消岗位的报名人员进行调剂。 武强标准职业培训服务价格山东检修所招聘待遇怎么样?

衡水市桃城区2022年事业单位公开招聘27名工作人员公告
(二)打印《笔试准考证》。应聘考生完成网上报名审核缴费后,由考生登录网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》。准考证打印时间在网上报名系统另行发布,请考生及时关注。
(三)笔试。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
笔试具体考试时间、地点以《笔试准考证》为准。
考生须佩戴医用口罩,持二代居民身份证或社保卡、《笔试准考证》、《**防控个人健康信息承诺书》、出示“河北健康绿码”、行程码以及48小时内核酸检测阴性证明,测量体温正常后,方能进入考场。开考30分钟后考生不得进入考场,笔试为闭卷考试,考试结束前不得交卷退场,且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。考生对个人健康状况填报实行承诺制,承诺填报内容真实、准确、完整,凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等**防控重点信息的,记入事业单位考试诚信档案,并依规依纪依法处理。有关**防控工作要求,按照《衡水市桃城区2022年公开招聘事业单位工作人员考生防疫与安全须知》(见附件)执行,请考生详细阅读。
衡水市桃城区2022年事业单位公开招聘27名工作人员公告
(四)以下人员不在招聘范围
1.在读非应届普通高校学生;
2.机关、事业单位正式(含试用期内的)工作人员;
3.现役军人;
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员;
5.被开除**党籍的人员;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
7.在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员;
8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。 国家综合性消防员就业前景怎么样?

衡水市桃城区2022年事业单位公开招聘27名工作人员公告
五、招聘人员工资福利待遇招聘人员享受全额事业单位工资福利待遇,纳入编制管理,办理录用手续时签订聘用合同,明确双方责任、权利、义务,确定聘用关系,实行契约管理。
六、**防控本次考试在******防控常态化下开展,应聘人员按照《防控方案(第九版)》和《衡水市桃城区2022年公开招聘事业单位工作人员考生防疫与安全须知》要求,做好报名、考试等工作。在考试组织实施过程中,将按照**防控有关要求,落实防疫措施,必要时将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整。应聘人员在考试、体检等环节,应如实提供有关信息,服从现场管理,接受健康码查验及体温测量等。凡违反**防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、健康状况等**防控重要信息的,将依法依规严肃追责。 深州市2022年事业单位公开招聘267名工作人员报考条件?武邑咨询职业培训
光伏电站运维技术工程师要求什么学历?桃城区项目职业培训收费
光伏电站运维技术工程师
五、岗位职责:
(一)运维工程师
1、按时参加班组的安全活动和安全培训,学习安全操作知识,严格遵守安全操作规程和安全技术措施;
2、交接班前、后进行安全检查及各项数据核实;
3、认真填写各项记录,保证数据准确无误;
4、定期巡检以确保电站运转正常;
5、及时汇报异常情况,严格按照流程执行相关操作;
6、按照要求对电站进行日常的维护、保养和检修;
7、负责生产区域卫生;
8、完成领导交办的其他任务;
(二)值班长、站长:
1、负责电站的运行及检修管理工作,负责运行规程、检修规程的编制与执行管理工作;
2、起草光伏设备维护检修计划,组织生产人员安全有效开展维护检修工作;
3、负责组织电站运行人员管理与培训工作;
4、检查运行人员的记录和定期工作开展情况;
5、指导现场运维人员值班及操作;优化调整电站运行方式;
6、规范电站“两票”填写及操作,对电站异常、障碍、事故进行统计分析。
7、如站长不在,值班长代理站长的职责。
桃城区项目职业培训收费
衡水道源人力资源管理咨询有限公司一直专注于企业文化构建、绩效薪酬设计、劳动法务支持、职业发展规划及指导 各类企业、商业相关的雇主责任产品 高级岗位培训:航空、高铁、高速、烟*、电力、银行等各大国企、央企类岗前培训指导 国内:学习指导、各类职业技能、资格类证书培训取证服务,是一家商务服务的企业,拥有自己**的技术体系。公司目前拥有专业的技术员工,为员工提供广阔的发展平台与成长空间,为客户提供高质的产品服务,深受员工与客户好评。公司以诚信为本,业务领域涵盖就业培训,学习指导,企业咨询,商务服务,我们本着对客户负责,对员工负责,更是对公司发展负责的态度,争取做到让每位客户满意。一直以来公司坚持以客户为中心、就业培训,学习指导,企业咨询,商务服务市场为导向,重信誉,保质量,想客户之所想,急用户之所急,全力以赴满足客户的一切需要。