BSCI认证BSCI要求
管理层责任：
通知管理人员和供应商BSCI行为守则的内容。
在公司组织内部建立责任机制处理所有关于BSCI行为守则的问题。
任命一名或多名管理人员负责落实BSCI行为守则。
监控公司遵守BSCI行为守则的情况，并在公司场所内落实必要的改变。
员工意识：
向员工声明其支持BSCI行为守则的原则，向其员工及其分包商员工说明并讲授有关BSCI行为守则的内容。公司必须将BSCI行为守则完全翻译成合适的本地语言，并将其贴在工厂和其它经营场所的明显位置。必须以员工可以理解的语言向员工口头介绍有关BSCI行为守则和给予有关资料。
定期让员工接受关于工作场所安全的训练，以及让他们了解其活动对人类和环境的影响。 BSCI是什么？要验厂吗？专业BSCI价格
BSCI认证术语表
RSP批复
BSCI参与者与其在BSCI体系中的商业伙伴之间的关系通过审核管理权（RSP）紧密联系。本概念是BSCI体系的基础，并与供应链中进行尽职调查具有直接关系。只有BSCI参与者方可拥有审核管理权（RSP）权限来就监控其商业伙伴（生产商）承担审核管理责任。
鉴定
由BSCI认可的合法机构的正式核定或者批准。审核公司必须取得SAI鉴定合格水平。
审核
请参阅社会责任审核部分。
审核员
BSCI的审核员都是通过SAI认证的审核公司里的**。这些**都达到高素质标准，并符合ISO/IEC指南62和SAI指导方针I中的要求。
BSCI
倡议商界遵守社会责任组织。
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审核结果要提供给供应商和BSCI成员公司，并可能在他们当中进行讨论，某些有关供应商的资料会保留在BSCI的数据库。
审核、改进活动以及落实必要纠正措施的监控过程中所产生的费用的支付方式，一律由BSCI成员及其供应商直接商讨。
审核程序每3年要重复一次，以初始审核开始。对于通过SA8000或者其它认可的相关标准的供应商，所需监督和认证的频率取决于各自体系的要求。
BSCI监督体系将建立投诉机制。建立利益相关方的本地圆桌讨论会议。这些会议将用于讨论并公开在BSCI监督体系活动中的投诉。对于其它标准认证方面的投诉，则要咨询相关认证机构的投诉机制。
BSCI验厂所需记录及证明性文件
公司是否已向雇员作出书面承诺，表明会遵守BSCI社会责任要求，包括业务所在国家的法律要求呢？这些书面承诺是否与BSCI行为守则一并张贴在所有雇员都看得到的地方？当中使用的语言又是如何让雇员明白的？每份雇佣合约是否也附上了这份书面承诺呢？
有关业务、机器的运作是否已取得必须的官方批准呢？
登记每名雇员上班及下班时间的记录系统是否存在呢？请附上副本考勤记录表穿孔卡/时间记录卡电子数据处理
公司是否能随时提供描述社会责任的书面方针，特别是针对童工、女性员工、歧视、强迫劳动、工时、赔偿、卫生及社会设施、安全、结社自由和集体谈判？
记录支付社会保障基金的证明文件是否存在？
工资表是否存在呢？
记录过去有关怀孕女员工及其产假的证明文件是否存在呢？ bsci社会责任审核是怎么样的？谁做吗？
BSCI认证诞生背景
如今，都集中在生产消费品的发展中国家或新兴工业化国家的状况上。在正在工业化的国家中，改善提供其零售商的生产国家的社会标准，已经成为许多公司的一个非常重要议程。全球各地的供应厂商所出现的问题包括：童工、强迫劳动、工资甚至不能达到比较低水平、干涉工会的建立、工作场地缺乏安全、规定的工时过长、加班时间过长以及可能存在的各种形式的歧视。
为了解决这些问题，欧洲和世界各地来自零售业和工业的公司、贸易商及行业协会制定了行为守则。这些守则通常都是以国际劳工组织（ILO）中的主要劳工公约为基础，目的是用来改善供应商国家中的工作条件。许多国家已经建立针对这些行为守则的监督体系，其中包括：芬兰、法国、德国、荷兰、瑞典、英国和加拿大。这些行为守则的目的及相关的监督体系非常相似，甚至连其内容也相若。众多的标准使得零售商在承担其社会责任时感到难以承受。他们的供应商也面临同样的情况；他们要满足越来越多的要求和审核程序。因此急需在零售业和工业中采取一致行动。
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BSCI认证文件清单
管理体系和社会/行为守则审核的有效认证列表，这些体系和审核在公司中已经进行，审核报告副本列表。
高级管理人员在公司中职责的文件证据，实施BSCI行为守则符合性以及检查的操作标准的文件证据。
计算遵守比较低社会要求所必需的财力、人力情况。
书面形式的费用计算。
书面形式的计划生产能力。
对员工进行BSCI行为守则培训的文件证据。
记录对可能会出现的危险来源的检查结果，以及所采取的纠正行动（安全评估）
所有员工的个人资料档案。
分包商列表，包括生产部门名称和地址。
对分包商遵守BSCI行为守则作出承诺的书面声明
分包商工厂中社会绩效持续改进的证明
书面形式的公司社会方针
书面形式的工作规则
证明水是饮用水的文件
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