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贵州听盈律师事务所推荐法律知识：《保险法》第四十六条 被保险人因第三者的行为而发生死亡、伤残或者疾病等保险事故的，保险人向被保险人或者受益人给付保险金后，不享有向第三者追偿的权利，但被保险人或者受益人仍有权向第三者请求赔偿。《旅游法》第七十一条 由于地接社、履行辅助人的原因导致违约的，由组团社承担责任；组团社承担责任后可以向地接社、履行辅助人追偿。由于地接社、履行辅助人的原因造成旅游者人身损害、财产损失的，旅游者可以要求地接社、履行辅助人承担赔偿责任，也可以要求组团社承担赔偿责任；组团社承担责任后可以向地接社、履行辅助人追偿。但是，由于公共交通经营者的原因造成旅游者人身损害、财产损失的，由公共交通经营者依法承担赔偿责任，旅行社应当协助旅游者向公共交通经营者索赔。专业房产纠纷律师团队，20年房产纠纷经验，值得信赖！贵阳撤销婚姻纠纷律师费多少钱

    如果律师对律所没有归属感，就不会产生工作的愉悦感，那当然就不想回去律所办公了，况且如果通勤时间还很长的话，谁愿意回去啊！如果是开车的话，还需要支付一大笔的停车费。这确实是很大的问题。原因是什么呢？现在律所大多数是制，律所出租办公位置给律师，律师向律所支付租金，通常来说，卡座位置的租金相对较低，房间的位置则较贵，根据面积及朝向，从一两万元到十几万元不等。律师和律所的关系限于租赁关系，以及合同盖章、出具所函、律师证年审等行政事务。律师和律所之除了纯粹的租赁办公场所的关系之外，在其他方面就没有什么交集了。一个律所如果没有归属感，就难以形成一体化的合力，律所**是多个律师的聚合而已，那么规模再大也没有什么意义。如何打造律师的归属感？陕西海普睿诚律师事务所的赵黎明主任归纳的很好，“不仅*是把大家拴在一架战车上，实行同一种制度，它是更高的一个境界，所有人不分你我，彻底的融为一体。大家是价值观共同体、利益共同体、事业共同体、责任担当共同体，客户共享、利益共享、一切共享。真正的“风雨同舟，荣辱与共”。可以让我们不分彼此，拧成一股合力，实现一加一几倍于二的效果，共同将蛋糕做到比较大。 遵义婚约财产纠纷律师收费刑事律师律师胜诉率高,经验丰富,专业,收费合理.。

    贵州听盈律师事务所推荐法律知识：【约定解除条件】合同约定的解除条件成就时，守约方以此为由请求解除合同的，人民法院应当审查违约方的违约程度是否明显轻微，是否影响守约方合同目的实现，根据诚实信用原则，确定合同应否解除。违约方的违约程度明显轻微，不影响守约方合同目的实现，守约方请求解除合同的，人民法院不予支持；反之，则依法予以支持。48.【违约方起诉解除】违约方不享有单方解除合同的权利。但是，在一些长期性合同如房屋租赁合同履行过程中，双方形成合同僵局，一概不允许违约方通过起诉的方式解除合同，有时对双方都不利。在此前提下，符合下列条件，违约方起诉请求解除合同的，人民法院依法予以支持：（1）违约方不存在恶意违约的情形；（2）违约方继续履行合同，对其显失公平；（3）守约方拒绝解除合同，违反诚实信用原则。人民法院判决解除合同的，违约方本应当承担的违约责任不能因解除合同而减少或者免除。

    贵州听盈律师事务所推荐法律知识：劳动合同丢失怎么办能否续签可按正常方式向用人单位提出续签无固定期限劳动合同要求，为防万一，建议同时尽量收集下列认定劳动者与用人单位存在事实劳动关系的凭证：(1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册);(2)缴纳社会保险费的纪录;(3)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(4)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(5)考勤记录;(6)用人单位向税务局申报的个税记录、同事或客户的证人证言、劳资纠纷协商录音、工作过程中的书面授权文件等，均可作为劳动者主张成立事实劳动关系的证据。《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。《劳动合同法实施条例》第七条用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。 离婚律师告诉你：诉讼离婚要多长时间？

【履行期届满前达成的以物抵债协议】当事人在债务履行期届满前达成以物抵债协议，抵债物尚未交付债权人，债权人请求债务人交付的，因此种情况不同于本纪要第71条规定的让与担保，人民法院应当向其释明，其应当根据原债权债务关系提起诉讼。经释明后当事人仍拒绝变更诉讼请求的，应当驳回其诉讼请求，但不影响其根据原债权债务关系另行提起诉讼。

【通知解除的条件】审判实践中，部分人民法院对合同法司法解释（二）第24条的理解存在偏差，认为不论发出解除通知的一方有无解除权，只要另一方未在异议期限内以起诉方式提出异议，就判令解除合同，这不符合合同法关于合同解除权行使的有关规定。对该条的准确理解是，只有享有法定或者约定解除权的当事人才能以通知方式解除合同。不享有解除权的一方向另一方发出解除通知，另一方即便未在异议期限内提起诉讼，也不发生合同解除的效果。人民法院在审理案件时，应当审查发出解除通知的一方是否享有约定或者法定的解除权来决定合同应否解除，不能*以受通知一方在约定或者法定的异议期限届满内未起诉这一事实就认定合同已经解除。 刑事律师律师胜诉率高，办理全国刑事案件。贵阳夫妻财产约定纠纷律师事务所

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    贵州听盈律师事务所推荐法律知识：劳动合同与劳务合同解除时赔偿不同劳动合同则需按劳动法的要求提前通知，企业解除时，要给劳动者相应的赔偿，就是所谓的N+1。劳务合同可随时协商解除，不用提前通知，也无需赔偿。关于合同金额与实际执行金额不一致如何缴纳印花税??????情况一：合同(凭证)金额增加已缴纳印花税的合同(凭证)，修改后所载金额增加的，其增加部分应当补缴印花税。情况二：实际结算金额比合同(凭证)所载金额大对已履行合同(凭证)所载的权利义务，并已缴纳印花税的，发现实际结算金额与合同(凭证)所载金额不一致的，一般不再补缴印花税。情况三：实际结算金额与合同(凭证)所载金额小我们签订了3000万元的合同，但比较终执行金额为2470万元，请问该如何缴纳印花税?应纳税凭证应当于书立或者领受时贴花。合同签订时即应贴花，履行完税手续。因此，不论合同是否兑现或能否按期兑现，都一律按照规定贴花。根据上述规定，无论合同是否按期履行，合同在签订时即应履行完税手续。因此应该按照合同所记载金额3000万元缴纳印花税。 贵阳撤销婚姻纠纷律师费多少钱

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