山东护士执业资格考试什么价格

为了解现阶段我国护理人力资源现状和护生就业形势，采用文献研究法,对我国护理人力需求、护生就业现状等问题进行了研究。结果显示，我国护理人力需求在临床、社区护理等领域缺口较大,而护士的就业形势却依然很严峻。在社区护理、临床护理、涉外护理等领域的就业仍存在许多不合理的问题。因此，积极探索提高护生就业率的策略,进一步改善护士就业现状，是时展的需要。随着社会的进步、经济的发展，社会对护理人力的需求也日益凸显。2004年护理专业被教育部、卫生部等六部委列入国家紧缺型人才专业。护理人才逐渐走俏也成为当今社会不容忽视的现象。但是，伴随着高等护理院校的扩招以及护生就业观念与社会需求脱节等原因，目前护生就业现状仍有许多问题亟待解决。为适应社会新的发展需求，应加强高等护理教育、转变就业观念、提高人才培养质量，进一步优化护生就业结构。护士执业资格考试备考多久？山东护士执业资格考试什么价格

    护士资格考试人机对话系统是中国卫生人才网进行研发和使用，只应用于护士考生。护士人机对话考试系统提供的是一种接近“傻瓜式”的操作，在整个考试过程，考生通过简单的键盘和鼠标操作就能完成作答，因此并不需要过多的担心。即便如此，考前熟悉考试系统操作和题型仍然是必要的。护士人机对话考试的题型与纸笔考试一样，均为客观选择题。人机对话考试的题型将主观题客观化，一方面继承了选择题的优点，如高信度和高效度，快速出成绩，更容易做数据分析并提供信息反馈等；另一方面，案例分析题着重考查考生综合应用知识的能力，通过计算机实现作答的不可逆性，更接近现实临床情景。护士人机对话的考试方式还可以准确地控制考试时间，设定的时间一旦用尽后，计算机将自动收卷，任何考生无法继续作答，确保了考试时间对所有考生的公平性。在人机对话考试整个过程中，计算机屏幕下方会显示答题进度和考试剩余时间，方便考生控制答题速度和掌握时间。对于参加考试的卫生专业技术人员而言，除掌握专业知识和专业实践能力外，还应掌握计算机的基本操作，熟悉人机对话考试形式、题型和特点，方能取得好成绩。 山东服务好的护士执业资格考试联系方式护士执业资格考试提交什么资料？

    高考填报志愿时，护理专业就业方向与就业岗位有哪些是广大考生和家长朋友们十分关心的问题，以下是相关介绍，希望对大家有所帮助。1、就业方向与就业岗位面向护士等职业，整体护理和疾病预防保健等岗位（群）。2、主要专业能力要求具有熟练运用基本护理技术和专科护理技术的能力；具有依照护理规范和程序对护理对象实施整体护理的能力；具有辨识急危重症并参与救治的能力；具有运用循证护理思维分析和解决护理中技术问题的能力；具有为个体、家庭、社区等实施健康保健服务的能力；具有识别突发公共卫生事件并参与应急处置的能力；具有运用现代化信息资源和手段提升护理服务的能力；具有依照卫生法律法规与护理伦理依法行护的能力；具有探究学习、终身学习和可持续发展的能力。

考试范围（一）适用人员范围：经国家或有关部门批准的医疗卫生机构内，从事护理专业工作的人员；在教学、综合 医院完成8个月以上护理临床实习的毕业生（包括2009年在校毕业生）。（二）专业及级别范围：护理专业分为初级资格（含士级、师级）、中级资格（含护理学、内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、社区护理六个亚专业）。（三）考试科目设置初、中级，卫生专业技术资格考试设置“基础知识”、“相关专业知识”、“专业知识”、“专业实践能力”等4个科目。在两天内完成四个科目的考试。考试方式采用笔试方式。护士执业资格考试成绩有效期。

人机对话考试介绍一、什么叫人机对话考试借助计算机及网络技术，根据考试设计的需求，有针对性的进行命题、组卷、考试，并实现考试结果计算机自动评判或人工辅助评判的考试评价实践过程。简单来说，对于考生而言，人机对话考试就是试卷在计算机上呈现，考生通过鼠标或键盘选择答案，取代了传统的纸笔考试在答题卡上填涂答案。二、在护士执业资格考试中进行人机对话考试有哪些好处?借助计算机及网络技术，在护士执业资格考试试题中出现大量跟实际工作有关的图片、视频，让考生更直观地看到接近临床实践的问题场景，更直接地考察考生实际工作能力;通过计算机界面让所有试题作答情况、时间进度一目了然，提供计算器等辅助设备，杜绝了填错答题卡、漏行错行等意外的发生。三、考试题型、题量专业实务和实践能力两个科目题型均为选择题，包括A1\A2和A3\A4型题，总题量为120问，每个科目考试时间均为100分钟，每个科目之间间隔为45分钟，考生在半天参加完这两个科目的考试。四、考试内容考试内容见当年考试大纲。护士执业资格考试需要专业对口吗？山东护士执业资格考试什么价格

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2.2.1不同性别护士的就业情况男护士就业前景好这个观点越来越深入人心。许多高等护理院校护理学专业也招收一部分男生。但是,现阶段护理院校和医疗机构仍然是女护士生源充足，男护士短缺，部分已被录取的男生仍要改专业。目前，我国男护士数量尚未有明确统计，但从各医院实际情况来看，在我国护士队伍中，男性比重远远小于女护士。除了一些专科医院有少数男护士外，综合性医院和基层医院很少招聘男护士，经济发达地区的护士严重短缺，男护士更加供不应求。山东护士执业资格考试什么价格