员工福利的规划这应该是每个行政人都需要关心的问题,下面就和小编一起来看看行政人应该怎样规划员工福利更好吧?因为员工福利一定你们平时都在做不管是任何公司肯定都是有的。先看你们有什么福利,梳理清楚之后在对比行业看有那些是必要的,那些是可以调整的,然后搭建福利的架构,架构包含员工日常,员工月度,员工年度,三个大型模块,然后在做其余的补充。做预算... 【查看详情】
节日福利成为传递企业对员工身心健康和人文关怀的输出方式。每年如一日的月饼礼盒已经不能满足员工对的满意期待。作为国内先进的互联网+企业员工服务平台,在2023年中秋佳节即将来临之前,特推出了一系列企业中秋福利产品,旨在为企业员工提供更加多样化、有趣的私人定制福利,帮助他们满血回归!HR,您的2023年员工中秋福利计划不再需要担心。如何为20... 【查看详情】
中秋节的企业员工福利基本方案:中秋佳节一般的单位都会为员工提供相应的福利,以此来表达对员工的关心。中秋员工福利方案的制定是很多公司人事工作人员需要考虑的问题,因为礼品送好了皆大欢喜,如果送的达不到员工的满意就会招致大家的不满。在过去中秋节一般的单位礼品就是二斤月饼,或者再加一些水果。在物质贫乏的年代,这些福利对员工的吸引力是非常大的。能够... 【查看详情】
中秋送员工福利,实用比氛围感更重要。不当家不知柴米油盐贵,劳保专区是生活中经常能用到的。抽纸、洗衣液、沐浴露、牙膏牙刷、口罩等,平时用起来的时候不觉得,等到了没有的时候,才发现这东西还必须得有。现在洗衣服很多人喜欢使用洗衣液,使用方便,留香持久,去污能力强,用来兑换也是相当实用的。电器或多或少都已准备,但是总有几款是想要但是家里还没有的。... 【查看详情】
中秋送员工福利,实用比氛围感更重要。与其送盒月饼平平无奇,不如选个实用礼品送到员工心坎。看电视、玩游戏、露营吃上各种小零食,都是非常快乐的。对于一些员工来说,能换自己喜欢的零食,这就是很好的礼物吧。除此之外,商城里还有茶酒饮料,白酒、燕窝、小罐茶等,能够满足所有人的不同需求。虚拟产品非常实用,且越来越受员工的喜欢。每人每月都需要话费充值,... 【查看详情】
送礼需要看送的群体是谁,送员工?送客户?送朋友?送长辈?送礼目的是什么?要维护感情?还是出于礼貌?还是有商务需求?这些在送礼之前都需要想好,然后再来选择送什么合适。在中秋,月饼是送礼的首要选择,一是传统节日食品,二是送月饼可能没亮点,但绝不会出错。作为个人来说,送月饼单纯表达自己的心意,在于“礼”字,有“礼物”送给对方,维护双方的感情。所... 【查看详情】
法律的角度看,可分为法定福利(强制性福利)和企业自主福利两种:1、法定福利:主要包括社会保险、法定假期、住房公积金。目前绝大多数企业都不同程度地为员工提供了法定性福利,其中养老保险所占比例很大,其次为医疗保险,而提供法定性住房公积金和享受法定假期的比例稍低。2、企业自主福利:因受到企业经营状况、管理机制、员工整体素质、管理者管理理念等要素... 【查看详情】
中秋节公司应该发什么礼品好呢?俗话说“民以食为天”,所以中国人对美食一直都是无法拒绝的,因此作为中秋节的员工福利,美味的月饼礼盒自然是首要选择的福利礼品,特别是多样的口味可以让员工在中秋节大饱口福。中秋送月饼,是中华民族传统,月饼是中秋送员工、送礼等不可缺少的礼品。每到秋天,就是吃大闸蟹的时候。如果预算足够,多送点儿,吃个够,哈哈。中秋节... 【查看详情】
员工福利的形式:货币形式:主要集中在住房、交通、通讯、膳食等方面,部分企业还为员工提供了节日补贴。实物形式:比如文体设施、工作餐、生日及节日礼物、员工宿舍等实物性福利。服务形式:主要为旅游、体检,咨询服务(心理、法律类咨询)以及培训和学历教育等。员工福利的实施:补贴类:午餐补贴、通讯补贴、住房补贴、旅游津贴、企业年金等;健康类:员工体检、... 【查看详情】
礼盒会根据公司的需求来定制不同的样式,加上现在流行的文创,让客户能够耳目一新,看见礼盒就能记起公司。而且礼盒不仅有盒子包装、还有礼包包装、文创礼品袋包装,除了用来送礼以外,在生活中也非常实用。除了包装之外,还有一个很重要的定制内容是:自由搭配礼品。中秋月饼是传统吃食,但是在这之外,也能在礼盒内加上其他的小礼品。让礼物不再单调。公司可以自由... 【查看详情】