形象设计培训学校课程：（1）色彩搭配课程，课程内容：人体色彩诊断；个人用色分析；掌握配色规律；较好服装、配饰用色；较好彩妆、染发用色；及色彩基础属性认识；实用色彩搭配图形分析；色彩心理感受与搭配印象；不同场合色彩运用技巧。（2）服装搭配课程，课程内容：人体面部风格特征分析；服饰风格特征分析；体型数据...

审板、验板。终审样板时，要特别注意尺寸的变化，如：裤长100cm、面料缩水率为2%，审板时应按下列长度检查：裤长100cm+缩率2%+腰头缝份1cm+脚口折边3cm，则样板实长为0.6cm。以此推类、所以部件的尺寸都应加入缝份和放量，不符合标准的必须重新制作。此外，需反复审核查样板片的数量。一套成形...

工作内容繁杂，包括礼仪着装，美容指导，形象设计等等。定义：运用各种设计方法，对人的整体形象进行再塑造的人员。职业等级：本职业共设三个等级，分别为：三级形象设计师（国家职业资格三级）、二级形象设计师（国家职业资格二级）、一级形象设计师（国家职业资格一级）。注：本职业开考等级：三级。从事的工作主要包括：...

人体体表是一个不平的复杂表面,体内又有运动着的内脏和骨骼关节,它们随时都会让体表皮肤的形状产生微妙变化,这就使得服装的结构设计在有些部位,只用数学公式作量的推算还无法表述得十分完美,必须借助创造性的形象思维,借助于想象,理解,和谐组合等自由的审美意识来支配.有些分隔线的精炼处理,颡道转移的功能美化,...

形象设计师是未来比较有发展的行业之一，目前市场中对于形象设计人才奇缺。形象设计师的年薪可以达到几十万，是目前比较自由、时尚、又赚钱的职业了。网上调查表明，化妆师和形象设计师将成为未来较赚钱的行业之一-，随着对形象设计专业的需求不断扩大，个人用于形象设计的费用也将成为日常消费的一部分。虽然，我国对于形...

服装打版常用的工具：评价服装版型打的好坏，不但比例要合适，尺寸要准确，线条也要圆顺，比如袖山、袖窿。线条是否优美决定了你的板型好与坏。好板型要做到量与型的统一。手工打版的高手工具会用的越少，也许就一把直尺(可能还没有刻度)就会把版搞定。电脑CAD制版就更不用工具了，完全靠眼睛。可对于手工打版来说打版...

制衣厂的织造打样师这个职位是干吗的？和服装打版师有区别么？这两个差不多又有所不同，织造打样师有一台小型织布机，他们自己设计怎么织布，用各种线放在织布机上试织。而服装打板师是研究怎么把布料安装设计剪裁，剪成多少片既体现效果又能节约布料，选择较优剪裁方案进行生产。大学里一般服装设计专业学的打版都是理论为...

学习服装打板的基本技巧：1.测量和绘制线条，在打板过程中，需要测量和绘制各种线条，如基本图形、曲线、圆弧等。学习服装打板的基本技巧之一是掌握测量和绘制线条的方法。2.剪裁和拼接打板纸，打板纸需要根据设计图进行剪裁，然后拼接成服装样板。学习服装打板的基本技巧之一是掌握剪裁和拼接打板纸的方法。3.调整和...

形象设计师的服务对象是顾客，要想设计出顾客满意的`整体造型，就避免不了与顾客的沟通，了解其喜好、性格、身份、品位等，并给出较专业的建议，这样才能赢得更多回头客。有了口碑和人脉，会有利于设计师的发展。设计师的7个设计思想：1、发长与五官比例的平衡关系；2、浏海长度与内轮的平衡关系；3、重量与五官量感的...

打版的样衣会卖吗。打板确实是为了做大货。而且为了效果，会打头一次产前样，第二次产前样。但是你忽略了时间问题，大货出货之后，这些样板基本就没啥用了，特别是打过两次产前样的，只要留然后一次的就行了，头一次产前样没有什么保留价值了。这次只是产前样，前面还有开发样，跳码样，照相样，所以一个款的大货走完之后，...

电脑运用能力：随着电脑技术在设计领域的不断渗透，无论在设计思维和创作的过程中，电脑已经成为服装设计师手中较有效、较快捷的设计工具，特别是在一些较正规的服装企业中对服装设计CAD、服装设计CAM等设计、打版、推版软件的运用十分普及，绣花纹样、印花纹样等也是靠计算机来完成。服装设计师要能熟练地运用PHO...

概念来源：形象设计这一概念源自舞台美术，与制片人等概念一起，较早被时装表演业人士借用。用于时装表演前为模特儿设计发型、化妆、服饰的整体组合，随即发展成为特定消费者所作的相似性质的服务。由此产生的**即称形象设计师。由于形象设计不但有消费者构成市场需求，而且化妆美容用品以及服饰厂商都可以借用它作为促销...