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    公务员遴选特点编辑（一）遴选是公务员转任的一种重要方式，很大的一个特点是上级机关直接向下级基层机关选人，可越级遴选，遴选通过人员工作单位的级别将有很大的提高。（二）遴选包含了职务平调和提拔两种可能。遴选更多的时候是职务的平调，科员职位遴选科员，这就有点等同于选调。也有一些遴选职位是选拔的，遴选成功职务将得到晋升，科员的可以遴选为副主任科员，副科的可以遴选为主任科员，这就有点等同于公开选调，但遴选的都为内设机构公务员。（三）遴选要求有基层工作经历。《公务员公开遴选办法（试行）》（中组发〔2013〕7号）规定参加公开遴选的公务员应当具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历，我们简称为“双2经历”。部分岗位要求在现任岗位的任期不得少于2年。公务员遴选资格条件编辑（一）具有公务员身份且在行政编制、公务员岗位；[3]（二）素质良好，品行端正；（三）勤奋敬业，工作能力强；（四）大学本科以上文化程度；（五）公务员年度考核均为称职以上等次；（六）具有正常履行职责的身体条件；（七）符合拟遴选职位要求的其他资格条件。具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：尚在试用期内的；受处分期间或者未满影响期限的。

查看:19263|回复:81[咨询求助]苏州工业园区校招人才引进（985高校硕士）和苏州公务员选择[复制链接]爱晒太阳的小松爱晒太阳的小松当前离线性别保密电梯直达1#发表于18-1-2817:39|只看该作者|倒序浏览|阅读模式各位前辈们好，想向大家请教下。我是通过人才引进进工业园（北大，清华，人大渠道校招）的应届硕士。已经拿到offer。但是没编（工业园**部长，招聘的时候，说校招渠道都没编）。工资确实很高。我现在的情况，您们会建议我考苏州公务员吗？（筛选岗位，只有区局**，不是****，类似区审计局这种）我现在很担心，若干年后，工业园没编会开人。谢谢各位前辈啦！赞赏收藏4好帖0回复使用道具举报沉默卡爱晒太阳的小松爱晒太阳的小松当前离线性别保密3#楼主|发表于18-1-2817:52|只看该作者xjb1991发表于18-1-2817:52为啥没编？事业编也没？说是采用新加坡模式，不拘泥于编制。回复支持反对使用道具举报爱晒太阳的小松爱晒太阳的小松当前离线性别保密6#楼主|发表于18-1-2817:57|只看该作者xjb1991发表于18-1-2817:55不懂，太新鲜了。。。如果本科背景好，我觉得工作有的是，如果本科北京一般，我也觉得不如考个省直啥的。...省直都要求两年工作经验。 职务与职级并行晋升制度：公务员的晋升包括职务晋升和职级晋升两个主要方面。

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基本工资是根据职务级别划分的，而津贴和补贴则可能包括住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补贴等。远程指导公务员机构

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