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德国双元制职业教育基本参数
  • 品牌
  • 聚匠教育
  • 服务项目
  • 德国双元制教育
  • 服务地区
  • 云南
  • 服务周期
  • 学期
  • 适用对象
  • 护士
  • 提供发票
  • 营业执照
  • 专业资格证
德国双元制职业教育企业商机

德国的双元制教育始于中世纪,其想法**初来自于对手工业技术的传承保护,是一种纯粹的企业培训--年轻的学徒跟随师傅学习工匠技术并发展传承。后来经过工会、协会、商会、工会的多方斗争后,职业培训被引入学校义务教育框架,开始有了“双元”的形式,一元在企业实地培训,另外一元在职业学校学习。为了保护受训者权益,德国相继出台了三部法律来约束和规范双元制体系,一部适用于工业职业教育,一部适用于手工业职业教育,另一部适用于商业职业教育。1969年又颁布了一部新法律,使得这三个领域有了统一的法规。成绩比较好的读综合性大学(Uni大学),毕业后成为研究型人才。宜良流程德国双元制职业教育项目

巴登-符腾堡州双元制大学先后与湖北汽车工业大学、江汉大学等多所国内高校开展3+1合作项目,因此在国内有一定的**度,以至于很多人误将德国高校划分为:综合型大学、应用科学大学、艺术体育类大学和双元制大学。其实Duales Studium双重学习只是一种课程模式,***存在于各种德国大学中,包括 布伦瑞克工业大学Braunschweig TU 德累斯顿工业大学Dresden TU 哈勒大学Halle-Wittenberg Uni 慕尼黑应用技术大学Fachhochschule München 汉堡工业大学 Technische Universität Hamburg 埃斯林根应用技术大学Hochschule Esslingen ,不是DHBW以及其他几所双元制大学的**。云南护士人才交流德国双元制职业教育为何发达“双元制”教育将学生所学与企业所需紧密联系在一起,使学生和企业有了更多的交流,彼此认同感很深。

职业学校是“双元制”职业教育的另一元。在德国,由于实施十二年义务教育,所以德国联邦有关部门规定,自6岁起,已经接受了9年义务教育的青少年,如不继续上高一级的中学,则必须在年满18岁之前接受3年左右职业义务教育,即上职业学校。职业学校的数量在全德国各州职业类学校中列位。职业学校在企业培训的同时传授给年青人从事职业活动的理论知识,并且帮助他们继续进入全部发展。“双元制”职业教育也可以说是纯粹意义上学徒教育和职业生涯之间的一个重要的联系环节,它避免了毫无经验走上就业岗位所产生的问题,对年青人和企业来说起到了积极的作用。

学费

双元制学生上学期间,学费是由ZF和企业共同承担,主要由企业承担。不仅如此,除免学费外,每月还从培训企业取得津贴,这些津贴可以满足生活所需。所以上大学可以说基本是零投入,而毕业后的薪金待遇又普遍高于一般应用科技大学和综合大学的毕业生,投入产出比优势明显。

福利

双元制大学学生在大学期间就有工作许可,工作5年可取得绿卡,8年可入籍。既不必花费几十万元办理移民,也不必受出入境时间和次数的限制。只要有工作,就有欧盟居留权,不必花费百万元取得居留资格。根据德国法律,企业会为每位实习生办理保险,正式入职后更可以享受德国的全部社会福利,与德国本土工作人员没有任何差别。 对于双元制职业教育来说,只要是高中毕业同等学历。

德国的发展靠什么?相信大多数人会想到:教育,而德国有特色的教育模式就是双元制。所以,当下,我们就来看看德国双元制究竟是怎么样的?与普通的德国大学之间有什么区别?又有哪些优势?

什么是双元制?

双元制职业教育是德国教育事业成功的案例。理论和实际紧密结合、教学与实践无缝对接,是德国“双元制”教育的重点理念。双元制教学组织过程着重的特征就是学院内的理论教学与培训企业的实践教学交替进行,以实现其既定的培养目标。这一特殊的体系在漫长的历史长河中无数次用累累硕果证明了其有效性,被认为是成就德国世界强国地位和保持富裕水平为重要的手段。双元制大学是德国一种非常有特色的大学,专业设置包括机工程技术类、经济管理类和社会工作类等,而录取数量则取决于所合作企业能提供的岗位数量,至于则申请者要求必须高中毕业。“双元制”让学生在学校就开始拥有较强的实干能力,帮助其成长为企业的应用型人才。纵观历史,以“双元制”为DB的德国职业教育是成就德国先进制造业水平和世界强国地位为重要的手段之一。从泥瓦匠到售货员,从制造业工程师到互联网程序员,几乎每一个职业都被列入德国联邦ZF的职业教学大纲,可以找到相应的培训体系。 德国的应用科学大学和部分综合型大学开设了这种校企联合培养人才的模式,将双元制实训与大学教育结合起来。云南护理人才交流德国双元制职业教育好不好

双元制硕士的学习过程:每个双元制应用型硕士专业都是和相应的研究项目互相绑定,进行相应的实践和学习。宜良流程德国双元制职业教育项目

在“双元制”教育过程中学生将有60%甚至更多的时间在企业实践锻炼,40%的时间在职业学校学习理论课,这也在一定程度上起到普通教育的作用,使学生能尽可能发展。在这种情况下,由于学校和企业协同合作共同育人,学校和企业都会重视对学生工匠精神的培养,大批高素质的技能型人才也因此不断涌现,推动了德国经济的高质量发展。德国“双元制”人才培养模式下学生具有企业学徒和职业学校学生的双身份。业有职责使学生作为“学徒”参与真实的工作过程并按工作岗位的要求进行职业能力的培育,同时学生也具有职业学校学生这一身份,德国职业学校也要根据各州文教部的规定,以企业需求为导向,用规范的教学范围或教学内容对学生进行专业理论教育。宜良流程德国双元制职业教育项目

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