360度评价系统统计分析功能模块：点击“方案分析”，显示方案名称，回收数量，可以对每一个方案进行分析，点击“开始分析”，对方案中的子菜单进行权重设置。以“带教老师”这个方案为例，依次点击“开始分析”，“生成报表”，“查看详情”，可以查看带教老师得分明细，包括职能管理部门打分、科主任打分、住院医师打分、平均分、加权平均分，还有代教老师评估结果分析图等。360度评价系统系统管理功能模块：角色信息：用于给不同级别的管理员开放不同的操作权限；系统日志：可以精确查找用户登录记录，包括登录用户的单位、姓名、时间、IP地址等信息。单位设置：给不同单位的系统操作功能设置权限。参数设置：新增、查询、修改系统参数。 教学管理平台，提供强大的数据分析功能，让教育决策更科学、更准确。上海互联网教学管理平台前景
住培绩效管理系统的完整操作流程和实际应用场景：管理员导入学员轮转排版表->生成入科报到通知单->学员签到后科室确认->上传报道表后为学员分配带教老师->学员入科学习（住培一个月只在一个科室学习，全科一个月在两个科室学习）->月度考评（考评表类型分为住培、全科、带教，全科管理中心完成全科绩效考评，科秘书完成其它绩效考评，自动屏蔽状态为请假的学员）->上报结果->管理员审核->生成奖金汇总表(按照预先设置的奖金计算公式进行计算，住宿费、餐费有计算标准)->科室确认->发放奖金。所有科室轮转结束后结业，结业流程为：生成结业数据表（科室轮转情况、请假天数汇总、月度考评数据汇总），如满足结业要求则办理结业手续，如不满足要求根据请假情况补足学习时间。福建品牌教学管理平台前景庞培教学管理，助力院校发展。
什么是住培绩效管理系统：南京庞培软件研发的住培绩效管理系统是参照guojiaji住培基地建设标准，以分层考核为hexin，建立学员、师资、专业基地、管理人员为管理单元的考核管理系统。将日常住培教学活动、考核项目等管理需求构建出完整的考核管理体系，系统实现了出入科/培训过程在线管理、老师级管理员分级考核、专项补助分层设计、专业基地培训质量考核、学员及老师分阶段评优等功能。可以根据设定好的公式自动计算学员和带教老师的绩效工资。 将学员在住培阶段的所有入科、出科的实习计划进行科学安排和信息化管理。学员和带教老师可以互评，管理员能够清楚地掌握学员在培训阶段的学习情况以及带教老师的教学情况。
住培轮转管理系统教学工作模块： 住培生个人档案：包括查询、修改、删除操作； 带教老师档案：包括查询、修改、删除操作； 学员对科室的评价查询； 学员对带教老师的评价查询； 学员出科评价查询； 学员对管理层的评价查询。 住培轮转管理系统轮转计划管理： 根据届别、专业、学员类型、姓名查询名下的住培轮转计划安排，清楚地看到不同月份每个科室的轮转安排，可以进行修改和删除操作，也可以添加计划。 导入轮转计划：先下载系统设定好的“轮转安排模板”，然后在模板中填写好轮转数据，再导入“轮转安排模板”。 可以根据届别、专业、规范、姓名查询出未排班的住培生，然后点击“自动排班。数据批量处理，提升管理效率。
住培绩效管理系统出科管理：学员出科管理分为科密、考官、管理员三部分操作流程。 首先由科密登录系统后台提交出科申请，为学员设置考核项目，选择考官，约定考核时间。 然后考官对学员进行考核，并将考核分数上传到系统。 管理员可以根据管理单元、轮转科室、学员姓名、工号、专业、出科时间等条件精确查询出科学员信息，能够看到科密提交的“出科申请”中的详细信息，对学员出科进行审核，审核通过之后点击“出科管理”菜单，点击“出科评分”，可以看到学员考核的详细情况和得分，点击“保存”，出科过程完成。外出进修一目了然，管理更高效。上海临床思维训练系统教学管理平台哪个好
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住培轮转管理系统学员角色的功能操作流程（四）： 日志：填写每日轮转日志及显示出勤、缺勤、请假情况; 带教评价：对当前轮转的带教老师进行互动评价; 请假申请：根据系统内容要求填写请假申请; 申请表：当临床教育处审核通过，可在电脑端查看及下载请假申请表。 教学活动：参加由教学组织发起的教学活动,根据内容填写相关数据，如评价、小结等信息; 轮转数据：根据系统内容要求，依次填写相关轮转数据，包括大病历、病种、手术、操作技能及教学活动。上海互联网教学管理平台前景
